京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國(guó)、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國(guó)特色的國(guó)際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
8月22日，集團(tuán)中青年干部培訓(xùn)班暨第4期“起飛計(jì)劃”培訓(xùn)班結(jié)業(yè)式在集團(tuán)管理學(xué)院（黨校、科技學(xué)校）舉行，集團(tuán)黨委副書記王磊出席并講話。
結(jié)業(yè)式上，全體學(xué)員分為8個(gè)小組進(jìn)行匯報(bào)。其中，兩個(gè)小組分別以《AI賦能產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——以低效光伏項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)為例》《新形勢(shì)下醫(yī)養(yǎng)雙院模式的探索與實(shí)踐》為題，進(jìn)行六現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)，其余6個(gè)小組則以書面形式匯報(bào)。
王磊在點(diǎn)評(píng)講話中表示，本次行動(dòng)學(xué)習(xí)課題涵蓋面廣，不僅有對(duì)集團(tuán)能源主業(yè)發(fā)展形勢(shì)的系統(tǒng)研究，也有對(duì)戰(zhàn)略新興培育產(chǎn)業(yè)的前瞻探索，既有高度、廣度，又有一定深度、精度，取得了很好的效果，展現(xiàn)出“起飛計(jì)劃”培訓(xùn)班學(xué)員奮發(fā)有為、拼搏進(jìn)取的精神面貌。大家要把行動(dòng)學(xué)習(xí)的研究精神帶回工作崗位，把這種“釘釘子”“啃硬骨頭”的作風(fēng)一直保持下去。
就加強(qiáng)企業(yè)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)，他要求，要進(jìn)一步凝聚共識(shí)，主動(dòng)為年輕干部“搭梯子”，切實(shí)認(rèn)識(shí)到年輕干部隊(duì)伍建設(shè)工作的重要性和緊迫性，將其作為基礎(chǔ)性、日常性工作常抓不懈；要進(jìn)一步“墩苗壯骨”，敢于給年輕干部“壓擔(dān)子”，堅(jiān)持在重大挑戰(zhàn)和急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，培養(yǎng)鍛煉干部、磨煉意志品質(zhì)，錘煉擔(dān)當(dāng)作為的“寬肩膀”、知重負(fù)重的“硬脊梁”；要進(jìn)一步加強(qiáng)管理，時(shí)常給年輕干部“扯袖子”，做深做實(shí)年輕干部日常監(jiān)督、及時(shí)掌握履職情況和思想動(dòng)態(tài)，不斷完善擔(dān)當(dāng)作為的激勵(lì)保護(hù)機(jī)制，在嚴(yán)管中打造過硬作風(fēng)，在厚愛中傳遞組織溫度，鍛造出作風(fēng)優(yōu)良、敢闖敢試、善作善成的棟梁之材。
本次培訓(xùn)班共有來自集團(tuán)總部及各級(jí)企業(yè)的78名學(xué)員參加，歷經(jīng)7個(gè)模塊、33天的培訓(xùn)圓滿結(jié)業(yè)。培訓(xùn)設(shè)置了行動(dòng)學(xué)習(xí)、企業(yè)參訪、內(nèi)部講授、專家授課等環(huán)節(jié)，全面提升參訓(xùn)學(xué)員能力素質(zhì)，為集團(tuán)實(shí)現(xiàn)“8755”目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
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