按照集團開展黨的群眾路線教育實踐活動安排，京科發電公司深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，領導班子及成員先后于9月17日至10月8日前往各自教育實踐活動聯系點，調查研究、了解情況，并通過班子成員主持召開聯系點座談會的方式，廣泛聽取干部群眾對公司領導班子及成員在四風方面以及公司生產經營管理工作方面的意見和建議，指導教育實踐活動及公司各項工作有序開展。
        在座談會上，領導班子及成員鼓勵大家講真話、提意見，切實查找工作中存在問題，尤其是領導班子及成員在“四風”方面的突出問題。通過此次聯系點系列座談會，領導班子切實了解到自身及公司管理方面存在的問題，并表示在今后的工作中，要進一步加強管理人員的工作作風建設，建立長效創新機制，強化制度的執行力。同時，要深入一線調研，形成聯系點常年工作機制，定期召開聯系點座談會，主動聽取員工的心聲，以便公司各項管理制度的制定符合實際需要，促進京科發電公司科學可持續發展。
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