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京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位,實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略,努力提升綜合實力,努力提升服務首都發展能力,努力提升綠色發展水平,努力提升科技創新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。

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京陽熱電組織開展“管理者基礎能力提升與實踐”專題培訓

2015-02-10 閱讀次數:2315 新聞作者:京能集團
          
  為持續提升管理者綜合素質,強化各級管理人員規范化、專業化水平,2015年2月7日,京陽熱電組織開展了“管理者基礎能力提升與實踐”專題培訓。公司領導及各部門相關人員參加了培訓。
        公司2013年陸續推出管理者系列培訓,包括有效溝通、團隊建設與執行力、壓力情緒控制、管理角色認知、業務改善、培養下屬等主題,此次培訓是對之前課程的梳理、回顧、提升和實操訓練。
        通過培訓,學員們進一步認識到提高管理能力的重要性,以及提高管理水平需要掌握多方面的知識,并綜合運用到管理過程中。 上一條 :公 示 下一條 :京泰發電公司組織“社會主義核心價值觀”微故事評選活動
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