京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
為進一步加強大型施工機械安全管理，7月3日至5日，盛樂熱電邀請國內知名專家對現場大型施工機械進行專項檢查。
專家組一行深入施工現場，運用檢查與培訓相結合的方法，對21臺起重機械逐一進行檢查。檢查內容主要包括設備運行狀況、臺帳記錄、維護保養、操作人員持證上崗、安全防護措施等方面。現場檢查結束后，專家組與起重設備管理單位進行了溝通交流，并提出整改意見和建議。針對檢查發現的問題，盛樂熱電明確了具體整改內容、責任單位、責任人和完成時限，并要求監理單位督促檢查落實，及時反饋整改完成情況。
通過此次專項檢查活動，及時消除了大型施工機械在使用過程中的缺陷隱患，進一步提高了起重設備的健康水平和管
京西公司水電分公司下馬嶺電站為進一步提高運行值班員在事故情況下的應急處理能力，避免突發事故進一步擴大，確保設備安全、穩定、經濟運行，7月2日，組織運行人員開展了模擬3號主變壓器內部著火事故處理應急演習。
演習開始，下馬嶺電站發現3號主變壓器運行中發生內部著火，在當班值長的指揮下，運行值班人員對3號主變壓器外部進行檢查，并對變壓器停電退出運行。電站站長接到當班值長報告后迅速趕至事故現場，并立即啟動事故處理應急預案進行滅火。
整個演習過程緊張有序，參演人員對應急措施的每個環節都進行了模擬操作，達到了演習要求和效果，提升了電站現場值班人員處置應急事故的能力。演習結束后，站長還對整個演練過程進行了總
7月6日上午,呂臨發電公司組織召開2015年第二季度安委會，公司領導班子、中層干部及中南監理公司、參建單位代表參加了此次會議。
會上，各參建單位、中南監理公司和工程設備部分別匯報了2015年第二季度安全工作報告和2015年三季度安全管理工作規劃,對第二季度安全管理工作進行了總結梳理，提出了2015年三季度的工作思路及重點工作。會上，公司副總經理沈春分析了二季度安全工作存在的不足，并對三季度安全工作進行了安排和部署。
會議最后，公司總經理武東文對三季度安全工作提出了具體要求，一是要保持清醒頭腦，克服麻痹思想，認清形勢，切實增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感；二是要嚴格落實安全生產責任制，安全責任到崗、到人；三是要從人、機、料、
進入7月份以來，隨著氣溫的不斷攀升，夏季高峰用電負荷已經到來，為確保電力供應穩定，京豐公司未雨綢繆，全力做好迎峰度夏工作，確保安全發供電。
本著“早準備、早開展”的原則，將“安全月”與迎峰度夏工作有機結合起來，查隱患抓整改，充分做好迎峰度夏的各項準備工作。從最小的可能性出發，從消除最不利的因素抓起，制定了完備的保電應急措施和各項搶險預案，進一步細化分工和責任，以杜絕因任何疏漏而造成不應有的損失。明確工作重點，細化措施，確保職責落實到人，措施落實到崗位。在組織、措施、制度、物資上做好季節性防汛、防火、防暑的各項準備工作，從安全、設備、運行、應急管理等方面，落實責任和措施，提早入手把好安全關，確保迎峰度夏工作有序開展。組織預案應急演練，進一步提高廣大員工在汛期到來時的組織和應變能力，使各
目前，內蒙古京寧熱電2×350WM供熱機組工程兩臺鍋爐安裝進入最后攻堅階段。
自2014年12月29日1號鍋爐受熱面第一道焊口施焊，進入受熱面安裝以來，京寧熱電積極調動各參建單位的積極性和主動性，相互密切配合、協同作戰，施工人員克服了集寧地區嚴寒期長、風沙較大、施工現場狹小、交叉作業多等等不利因素，按期完成了施工任務。
施工期間，公司聘請內蒙古自治區鍋爐壓力容器檢驗研究院等單位對鍋爐安裝質量進行了監督，使鍋爐安裝質量得到了保證。截至2015年7月7日，1號爐焊累計完成焊口25301道，完成率100%，受監焊口一次檢驗合格率達99.60%；
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為提高員工應對突發事件的應急處置能力，保障企業和員工的生命財產安全，7月6日，京隆發電公司組織開展了翻車機系統防汛、防強對流天氣應急演練，各部門及維護單位共75人參加了演練。
本次演練情景設計為受特大風暴影響，遭遇20年一遇的特大暴雨，氣象臺發布暴雨紅色預警信號，雨水灌入翻車機、遷車臺坑、翻車機負米，危及設備安全穩定運行，搶險過程發生人身傷害。演習過程組織有力，指揮高效，各類搶險人員按照預案要求協同作戰，迅速控制險情，取得了預期效果。
2016年7月7日下午，北京市發改委安全檢查組到京陽熱電檢查指導工作。公司主管生產副總經理及相關部門負責人等參加了迎檢。
此次檢查重點內容為危險化學品管理及安全生產工作。迎檢會上，京陽熱電首先匯報了近期公司安全生產形勢、危險化學品自查情況、“春檢”與防汛工作開展情況、安全管理標準修編進度，以及安全文化建設推進實施情況。隨后，檢查組分別針對公司危險化學品的監督管理，重大危險源的監控，防汛、防雷、防靜電等管控措施，安全生產目標管理和安全生產責任制落實情況，特種作業人員持證上崗及安全培訓等內容進行了全面檢查。
針對此次檢查中發現的安全隱患，京陽熱電將及時落實整改責任人，確保整改工作閉環管理，力爭公
2016年6月27日至7月1日，京能集團第四期班組長培訓在集團培訓中心岱海培訓基地成功舉辦。本次培訓得到了各企業的積極響應，包括北京熱力、京煤集團在內的集團36家全資、控股企業的169名基層班組長參加了本次培訓，是歷次班組長培訓人數最多的一期。
經過一周的培訓，學員們系統地學習了班組團隊管理、安全生產管理、班組基礎管理以及執行力打造、高效溝通等方面的課程，全面提升了自身的能力和水平。為了進一步提升培訓效果，培訓班還組織了分組討論、班級研討、撰寫心得體會等，使學員能夠充分交流，分享班組管理經驗，學員們普遍反映受益匪淺。為了保證培訓成果的落實，培訓管理組為參訓學員發放了《行動計劃表》，參訓學員回到工作崗位后，將與班組成員共同制定班組改進方案，進一步提升班組管理水平。
近日，康巴什熱電成功舉辦了以“和諧康電，平安出行”為主題的首屆專職司機技能大賽，旨在進一步強化員工的安全責任意識，營造良好的“安全生產月”氛圍。來自公司總經理工作部司機班、消防隊、煤場司機班、京能后勤的14名駕駛員參加。
此次大賽以交流安全駕駛經驗、提高遵守交通法規自覺性為宗旨，內容包括理論考試和實際操作兩部分，分別占30%和70%。理論考試以交通安全規則為主，實際操作包含直角轉彎、限速限寬門、側方位停車、坡道定點停車起步四個考核項。最終，總經理工作部張謙以優異的筆試成績和嫻熟的駕駛技能，獲得第一名。
通過駕駛員技能大賽，不僅進一步提升了駕駛員的理論及實踐水平，還為大家提供了相互交流學習、切
