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京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。

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京能集團京西煤礦退出北京市信訪維穩(wěn)聯(lián)動機制正式啟動

2017-03-29 閱讀次數(shù)：8168 新聞作者：京能集團
  3月24日，由市國資委牽頭組織的以“搭建維穩(wěn)聯(lián)動機制,確保京西煤礦平穩(wěn)退出”為主題的市屬國企信訪維穩(wěn)工作研討交流會在京煤集團召開。市信訪辦信訪督查專員鄧正佳、市國資委副巡視員吳軍、京能集團黨委副書記副總經(jīng)理、京煤集團黨委書記董事長總經(jīng)理闞興、京能集團黨委副書記李迅等領導出席會議。市國資委、市信訪辦、維穩(wěn)辦、市人力社保局、市城管委、市民政局、市內(nèi)保局、房山區(qū)和門頭溝區(qū)屬有關(guān)部門、以及京能集團和京煤集團的有關(guān)領導參加了會議。會議由市國資委信訪工作處處長梁培敏主持。
        此次會議旨在貫徹落實市長專題會關(guān)于“京能、京煤、房山和門頭溝兩區(qū)及相關(guān)部門建立協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，支持、幫助企業(yè)做好轉(zhuǎn)型特殊時期的信訪維穩(wěn)工作”的指示精神，構(gòu)建京西煤礦退出維穩(wěn)聯(lián)動機制，確保京西煤礦在2020年實現(xiàn)平穩(wěn)有序退出。
        會上，京煤集團副總經(jīng)理肖志軍代表京煤集團匯報了有關(guān)京西煤礦退出信訪維穩(wěn)及不穩(wěn)定風險研判的工作情況。
        市國資委信訪工作處副處長張立寧介紹了起草的《京西煤礦涉穩(wěn)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機制建設方案》情況。
        在聽取了京煤集團關(guān)于京西煤礦退出信訪維穩(wěn)工作和市國資委關(guān)于京西煤礦涉穩(wěn)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機制建設方案的情況匯報后，與會的市區(qū)兩級相關(guān)部門一致認為，京能集團、京煤集團和昊華能源公司三級黨委高度重視化解煤炭過剩產(chǎn)能工作，組織有力、措施得力、工作盡力，自2016年以來的人員分流安置和信訪維穩(wěn)工作取得可喜成績，實現(xiàn)了京西煤礦平穩(wěn)有序退出。并認為，建立京西煤礦涉穩(wěn)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機制十分必要和及時，是信訪維穩(wěn)工作的創(chuàng)新，此舉必將有力促進化解煤炭過剩產(chǎn)能各項工作的順利開展，為實現(xiàn)京西煤礦平穩(wěn)有序退出提供堅強有力保障。與會部門紛紛表示，要落實聯(lián)動機制的工作職責和有關(guān)要求，做好化解過剩產(chǎn)能期間的信訪維穩(wěn)工作。同時，與會部門結(jié)合自身工作職責，就有關(guān)京西煤礦退出聯(lián)動機制建設、以及退出期間涉及的信訪維穩(wěn)工作難點和熱點問題進行了廣泛深入地探討與交流，提出了相關(guān)工作建議。
        市信訪辦督查專員鄧正佳充分肯定了2016年以來京能集團和京煤集團在京西煤礦退出工作中取得的成績，以及信訪維穩(wěn)工作的風險研判、處置原則等方面的工作。他認為京西煤礦退出作為北京市委市政府的一項重點工作，做好信訪工作十分重要。他希望京能和京煤集團在市國資委的領導下，進一步履行主體責任，做好后續(xù)工作。各單位各部門要密切配合，各負其職的做好信訪工作。他表示市信訪辦將落實聯(lián)動機制職責，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，積極妥善化解京西煤礦退出期間的信訪問題。
        京能集團黨委副書記李迅對市區(qū)兩級部門對企業(yè)給予的大力支持表示感謝。他認為，在現(xiàn)階段京西煤礦退出工作中呈現(xiàn)出信訪維穩(wěn)風險增大、分流安置難度增大、企業(yè)化解資源的能力減弱三個特點的情況下，在市國資委牽頭下市政府相關(guān)委辦局共同支持，建立聯(lián)動機制十分必要和及時。與會部門的發(fā)言，對企業(yè)化解產(chǎn)能工作在環(huán)境、政策、資源等方面，特別是在工作的方向性和政策的精準度上有很好的指導作用。他表示，企業(yè)要認真落實聯(lián)動機制方案，列出矛盾問題和重點人員清單，吃準吃透政策，及時妥善化解矛盾，從維護首都穩(wěn)定的政治高度，全力做好京西煤礦退出期間的信訪維穩(wěn)工作。
        京能集團黨委副書記副總經(jīng)理、京煤集團黨委書記董事長總經(jīng)理闞興從歷史沿革層面介紹了京西煤礦退出中涉及信訪維穩(wěn)問題產(chǎn)生的原因，以及前一階段京西煤礦退出的有關(guān)整體工作情況。針對京西煤礦退出信訪維穩(wěn)工作，他談到，2016年以來，曾與市區(qū)兩級有關(guān)部門建立了有關(guān)聯(lián)動機制，取得了較好效果。他認為,此次構(gòu)建更大范圍和更高層次的信訪維穩(wěn)聯(lián)動機制，必將有力促進化解煤炭過剩產(chǎn)能工作的順利開展，為實現(xiàn)京西煤礦平穩(wěn)有序退出提供有力保障。他表示，京能集團、京煤集團、昊華能源公司將認真落實此次交流會和聯(lián)動機制的要求，依法依規(guī)落實各項工作，做到信息傳達報送到位、應急處置保障到位和控制化解矛盾力度到位。并表示相信，在市區(qū)各部門的大力支持下，京西煤礦必將實現(xiàn)平穩(wěn)有序退出。
        市國資委副巡視員吳軍作了總結(jié)講話。他充分肯定了京能集團、京煤集團在京西煤礦退出期間的信訪維穩(wěn)工作。他表示，建立京西煤礦退出維穩(wěn)聯(lián)動機制是落實市委市政府化解過剩產(chǎn)能工作的要求，也是對國企業(yè)信訪維穩(wěn)聯(lián)合會商機制的進一步深化。認為此次會議有意義、有成效，呈現(xiàn)了三個特點：一是分析的透、研判的細。二是結(jié)合的緊、考慮的全。三是溝通的暢、互動的順。針對下一步工作，他提出三點建議：一是高度關(guān)注國企改革發(fā)展工作。與會各單位要對國企改革發(fā)展工作給予密切關(guān)注和指導，特別是京西煤礦退出工作，幫助國企實現(xiàn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的良性互動。二是充分發(fā)揮聯(lián)動機制實效。落實聯(lián)動機制的工作要求，把工作做實、做細致，實現(xiàn)聯(lián)動機制的常態(tài)化、具體化和實效化，切實發(fā)揮作用，維護首都社會穩(wěn)定。三是加強國企維穩(wěn)工作調(diào)研，切實為國企解決疑難問題。
        京煤集團王建昌、耿養(yǎng)謀、張偉、蔡振南等領導也出席了會議。
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