京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
北京京能電力股份有限公司自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，以調(diào)研走訪、座談、發(fā)放征求意見表、開通網(wǎng)絡(luò)征集、設(shè)立意見箱、自查自糾等形式，廣泛聽取群眾意見。在活動(dòng)的第一環(huán)節(jié)中，公司共查擺出本單位存在的問題總數(shù)91條，經(jīng)分析，其中能馬上解決的問題38個(gè)，經(jīng)過努力可以解決
為進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)度，確保管理標(biāo)準(zhǔn)有效貫徹執(zhí)行，京西公司于11月22日上午在禮堂小會(huì)議室舉行了管理標(biāo)準(zhǔn)宣貫學(xué)習(xí)。公司總工程師、標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任張朝陽，以及各單位相關(guān)人員30余人參加了學(xué)習(xí)。
公司標(biāo)準(zhǔn)化辦公室副主任江長安首先介紹了京西熱
2013年11月20日，在參加完集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)電視電話會(huì)后，京隆發(fā)電公司黨委即刻組織公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記召開黨委擴(kuò)大會(huì)議，傳達(dá)集團(tuán)電視電話會(huì)議精神，并對(duì)開展好第二階段工作作出部署。
公司黨委書記、總經(jīng)理安宏文要求公司領(lǐng)
11月19日下午，經(jīng)過集團(tuán)檢查組一天時(shí)間的現(xiàn)場檢查、調(diào)閱資料、現(xiàn)場訪談等檢查評(píng)價(jià)工作后，岱海發(fā)電公司標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收暨全方位對(duì)標(biāo)檢查評(píng)價(jià)總結(jié)會(huì)在公司綜合辦公樓三樓會(huì)議室召開。集團(tuán)檢查組成員、公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門正職及各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
11月20日晚上7點(diǎn)，岱海發(fā)電公司黨的群眾路線領(lǐng)導(dǎo)小組組織各部門員工以及興海公司岱電項(xiàng)目部、京能后勤岱電項(xiàng)目部、京能檢修岱電項(xiàng)目部的部分員工在行政辦公樓三樓禮堂觀看了重大歷史題材影片《周恩來的四個(gè)晝夜》。
影片真實(shí)再現(xiàn)了周恩來連續(xù)四個(gè)晝夜
2013年11月21日，京能集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第二督導(dǎo)組到京陽熱電對(duì)第一環(huán)節(jié)工作開展情況進(jìn)行了通報(bào)。
通報(bào)會(huì)上，集團(tuán)第二督導(dǎo)組組長徼志成對(duì)京陽熱電第一階段工作開展情況進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)、聚焦“四風(fēng)”查擺問題及本單位廣大員
2013年11月21日，京陽熱電召開了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第二階段工作啟動(dòng)會(huì)。京陽熱電黨委書記、教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長時(shí)加力主持會(huì)議，公司群眾路線領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員參加了會(huì)議。
啟動(dòng)會(huì)上，黨委書記時(shí)加力傳達(dá)了京能集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)
京能財(cái)務(wù)一直鼓勵(lì)創(chuàng)新發(fā)展，努力打造集團(tuán)高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才和金融政策研究基地，為更好的實(shí)現(xiàn)公司資金平臺(tái)和金融平臺(tái)作用，幾年來公司不斷嘗試、體驗(yàn)并總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn)及取得的顯著效果，2013年7月，按照《關(guān)于參加2013 年第二十八屆北京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的通知》的要求參加了北
為進(jìn)一步加強(qiáng)京能集團(tuán)內(nèi)發(fā)電企業(yè)運(yùn)行班組基層管理水平，夯實(shí)基層值長業(yè)務(wù)能力，增進(jìn)集團(tuán)內(nèi)兄弟電廠之間的學(xué)習(xí)和溝通，2013年11月18日，京能集團(tuán)首屆值長培訓(xùn)班開班。參加本次培訓(xùn)的人員來自集團(tuán)所屬十多家發(fā)電企業(yè)的共五十多名值長、備用值長和優(yōu)秀主值。集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營部主任金生祥、副
