京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
2015年1月6日，京寧熱電召開維穩(wěn)工作專題會，公司分管領導、各部門負責人和現(xiàn)場14家參建單位的負責人參加了會議。會議就貫徹落實京能集團基建項目節(jié)前維穩(wěn)工作暨工程款支付情況電話會議有關精神作了安排。
會上，公司副總經(jīng)理孫志強首先傳達了集團基建
12月30日，岱海發(fā)電公司召開2014年度黨員領導干部民主生活會工作部署會，公司領導班子成員、黨群工作部相關人員參加會議。
會上，公司黨委書記范昕傳達了北京市、京能集團關于開好2014年度領導干部民主生活會的相關文件精神，宣讀了《岱海發(fā)電公司黨委201
2014年12月31日，集團依據(jù)《科技論文獎勵管理辦法》，開展了2013年度優(yōu)秀科技論文評選活動，經(jīng)所屬企業(yè)推薦、外部專家初評、論文評審委員會復評和集團公司批準，京泰發(fā)電公司榮獲優(yōu)秀組織獎及3名三等獎（分別為郭俊撰寫的《打造資源綜合利用型坑口循環(huán)流化床示范電站》、劉衛(wèi)強撰寫的《30
為豐富職工業(yè)余生活，營造輕松活潑嚴肅節(jié)儉的節(jié)日氛圍，華寧熱電工會在2015年元旦期間，利用下班后業(yè)余時間舉辦了職工棋牌比賽，至1月4日，最后一項比賽暨跳棋比賽落下帷幕。
此次棋牌類比賽包括打大A、象棋、軍旗、跳棋四個項目，公司領導和職工共計12
近日，接到中國能源化學工會全國委員會、中國電力企業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合通知，在2014年度（第六屆）全國電力職工技術成果獎評比過程中，京橋熱電申報的《燃氣聯(lián)合循環(huán)機組全過程自動化控管系統(tǒng)的研究與應用》項目，經(jīng)單位推薦、專家初審、復審、答辯和終審，最終榮獲全國電力職工技術成果獎
? 近日，電力后勤公司黨委以轉變學習方式、提升學習效果、建設學習型黨組織為目的，開通了黨委中心組學習“微課堂”，建立了中心組學習“微信群”，定期發(fā)布學習內容，讓領導班子成員隨時隨地學習理論，交流體會。截至目前已發(fā)布八期內容。
2014年12月31日，在新的一年即將到來之際，為倡導運動健康理念，豐富職工文化生活，活躍節(jié)日氣氛，漳山發(fā)電公司工會、團委共同組織開展了“迎新年”系列文體活動。
本次活動共分為三個階段，31日上午開展的“迎新年”健步走活動共有70余名職工參加，他們
近日，京隆發(fā)電公司各黨支部組織黨員相繼召開專題民主生活會，總結一年的工作情況，查找不足，認真開展批評與自我批評，為明年更好的開展工作打下堅實基礎。
為開好此次民主生活會，各支部書記牽頭做好準備工作，要求每位黨員準備不少于五分鐘的發(fā)言
? 為貫徹落實集團關于加強內部控制審計工作實施細則的要求，圍繞企業(yè)經(jīng)營管理中心工作，推動公司內部控制與審計工作的健康發(fā)展，規(guī)范企業(yè)的經(jīng)濟運行與內部控制管理。12月29日下午3:30，在辦公樓七樓會議室召開了內部控制審計工作會。公司總會計師、內控與審計分管領導王鳳仙、各部門部長
